Luego de intensas negociaciones paritarias, UTHGRA logró aumentos del 60% más un 6% de recomposición salarial correspondiente a la paritaria 2021-2022, para todos los Trabajadores del Turismo, Hotelería y Gastronomía dentro de los convenios 389/04 F.E.H.G.R.A. (FEDERACIÓN EMPRESARIA HOTELERA GASTRONÓMICA DE LA REPÚBLICA ARGENTINA) y 362/03 A.H.T.R.A.(ASOCIACIÓN DE HOTELES DE TURISMO DE LA REPÚBLICA ARGENTINA), actualmente se encuentran en plena negociación los convenios  C.A.C.Y.R. (CÁMARA ARGENTINA DE CONCESIONARIOS DE SERVICIOS DE COMEDORES Y REFRIGERIOS), C.A.E.C.S.A.L. (CÁMARA ARGENTINA DE EMPRESAS DE CATERING SERVICIOS DE ALIMENTACIÓN COMEDORES PRIVADOS Y AFINES) y F.A.D.A.P.H. (FEDERACIÓN ARGENTINA DE ALOJAMIENTO POR HORAS). A continuación informamos de manera simple cómo quedaron los aumentos de cada uno de nuestros convenios para el 2022-2023, compuestos por 4 tramos:

Luego de intensas negociaciones paritarias, UTHGRA logró aumentos del 49% y 50% para todos los Trabajadores del Turismo, Hotelería y Gastronomía. A continuación informamos de manera simple cómo quedaron los aumentos de cada uno de nuestros convenios para el 2022, compuestos por 3 tramos: