<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?><!-- generator=Zoho Sites --><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><channel><atom:link href="https://www.uthgracba.org.ar/blogs/tag/denuncia/feed" rel="self" type="application/rss+xml"/><title>Nuevo UTHGRA Córdoba - Blog #Denuncia</title><description>Nuevo UTHGRA Córdoba - Blog #Denuncia</description><link>https://www.uthgracba.org.ar/blogs/tag/denuncia</link><lastBuildDate>Thu, 09 Apr 2026 00:03:54 -0700</lastBuildDate><generator>http://zoho.com/sites/</generator><item><title><![CDATA[UTHGRA Córdoba denunció descuentos salariales indebidos en empresas de servicios alimentarios]]></title><link>https://www.uthgracba.org.ar/blogs/post/uthgra-cba-denuncia-descuentos-salariales-indebidos-en-empresas-de-servicios-alimentarios</link><description><![CDATA[<img align="left" hspace="5" src="https://www.uthgracba.org.ar/PAICOR/paicor.jpg"/>La presentación ante la Secretaría de Trabajo alcanza a cinco firmas por liquidaciones que vulneran el Convenio Colectivo y la Ley de Contrato de Trabajo al descontar días no trabajados por causas ajenas al personal]]></description><content:encoded><![CDATA[<div class="zpcontent-container blogpost-container "><div data-element-id="elm_j0gKOdUdQbaG8U9yrkRn5g" data-element-type="section" class="zpsection "><style type="text/css"></style><div class="zpcontainer-fluid zpcontainer"><div data-element-id="elm_UOUgm_cCRUOtz1ZU9pX3kA" data-element-type="row" class="zprow zprow-container zpalign-items- zpjustify-content- " data-equal-column=""><style type="text/css"></style><div data-element-id="elm_Yo2WNDjlScSsID6PVyYlLQ" data-element-type="column" class="zpelem-col zpcol-12 zpcol-md-12 zpcol-sm-12 zpalign-self- "><style type="text/css"></style><div data-element-id="elm_F_gqSWWcTv2ZKa8a8aRwng" data-element-type="heading" class="zpelement zpelem-heading "><style></style><h2
 class="zpheading zpheading-align-center zpheading-align-mobile-center zpheading-align-tablet-center " data-editor="true"><span>La presentación ante la Secretaría de Trabajo alcanza a cinco firmas por liquidaciones que vulneran el Convenio Colectivo y la Ley de Contrato de Trabajo al descontar días no trabajados por causas ajenas al personal</span></h2></div>
<div data-element-id="elm_qlj-RT6Keo4uvOYyn02JaQ" data-element-type="image" class="zpelement zpelem-image "><style> @media (min-width: 992px) { [data-element-id="elm_qlj-RT6Keo4uvOYyn02JaQ"] .zpimage-container figure img { width: 500px ; height: 625.00px ; } } </style><div data-caption-color="" data-size-tablet="" data-size-mobile="" data-align="center" data-tablet-image-separate="false" data-mobile-image-separate="false" class="zpimage-container zpimage-align-center zpimage-tablet-align-center zpimage-mobile-align-center zpimage-size-medium zpimage-tablet-fallback-fit zpimage-mobile-fallback-fit hb-lightbox " data-lightbox-options="
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                theme:dark"><figure role="none" class="zpimage-data-ref"><span class="zpimage-anchor" role="link" tabindex="0" aria-label="Open Lightbox" style="cursor:pointer;"><picture><img class="zpimage zpimage-style-none zpimage-space-none " src="/ultimo%20momento/WhatsApp%20Image%202025-07-31%20at%2014.44.22.jpeg" size="medium" data-lightbox="true"/></picture></span></figure></div>
</div><div data-element-id="elm_zc97sBdb3SZwjVKedNCuPA" data-element-type="image" class="zpelement zpelem-image "><style> @media (min-width: 992px) { [data-element-id="elm_zc97sBdb3SZwjVKedNCuPA"] .zpimage-container figure img { width: 696px ; height: 392.00px ; } } </style><div data-caption-color="" data-size-tablet="" data-size-mobile="" data-align="center" data-tablet-image-separate="false" data-mobile-image-separate="false" class="zpimage-container zpimage-align-center zpimage-tablet-align-center zpimage-mobile-align-center zpimage-size-large zpimage-tablet-fallback-fit zpimage-mobile-fallback-fit hb-lightbox " data-lightbox-options="
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                theme:dark"><figure role="none" class="zpimage-data-ref"><span class="zpimage-anchor" role="link" tabindex="0" aria-label="Open Lightbox" style="cursor:pointer;"><picture><img class="zpimage zpimage-style-none zpimage-space-none " src="/PAICOR/paicor.jpg" size="large" data-lightbox="true"/></picture></span></figure></div>
</div><div data-element-id="elm_VuDeTKBbQhG9TcnoLYbonw" data-element-type="text" class="zpelement zpelem-text "><style></style><div class="zptext zptext-align-center zptext-align-mobile-center zptext-align-tablet-center " data-editor="true"><p style="text-align:justify;"></p><div><p style="text-align:justify;">UTHGRA Córdoba presentó una denuncia formal ante la Secretaría de Trabajo contra las empresas <strong>DIMARIA S.A., General de Abastecimiento S.A., Servicios de Alimentos S.A., Rodel S.A. y Aliser Gastronomía S.A.</strong>, por la aplicación de descuentos indebidos en los salarios de los trabajadores.</p><p style="text-align:justify;"><br/></p><p style="text-align:justify;">La organización detectó que dichas firmas están efectuando liquidaciones salariales que no respetan lo establecido por el Convenio Colectivo de Trabajo ni por la Ley de Contrato de Trabajo, que disponen la correcta remuneración mensual sobre la base de 30 días.</p><p style="text-align:justify;"><br/></p><p style="text-align:justify;">En particular, se verificó la práctica de descontar jornadas en las que no hubo prestación de tareas como consecuencia de decisiones propias de las instituciones educativas, tales como tareas de desinfección, jornadas institucionales, instancias de perfeccionamiento docente u otras situaciones organizativas.</p><p style="text-align:justify;"><br/></p><p style="text-align:justify;"><span style="background-color:rgb(244, 244, 78);">Sobre este punto, se deja expresamente establecido que no existe normativa que habilite a los empleadores a trasladar al trabajador el impacto económico de este tipo de suspensiones, que no dependen de su voluntad ni de su conducta.</span></p><p style="text-align:justify;"><br/></p><p style="text-align:justify;">Estas prácticas implican una afectación directa de derechos laborales y constituyen una violación al principio de ajenidad del riesgo empresario, que establece que las contingencias propias de la actividad deben ser asumidas por el empleador y no por el trabajador.</p><p style="text-align:justify;"><br/></p><p style="text-align:justify;">Ante esta situación, UTHGRA Córdoba exige la inmediata regularización de las liquidaciones salariales, el cese de los descuentos indebidos y la devolución de los montos retenidos de manera ilegítima, reservándose la adopción de todas las medidas gremiales y legales que correspondan en defensa de los trabajadores del sector.</p></div><p></p></div>
</div></div></div></div></div></div> ]]></content:encoded><pubDate>Mon, 30 Mar 2026 15:03:48 -0300</pubDate></item><item><title><![CDATA[UTHGRA Córdoba formalizó una grave denuncia]]></title><link>https://www.uthgracba.org.ar/blogs/post/uthgra-cordoba-formalizo-una-grave-denuncia</link><description><![CDATA[<img align="left" hspace="5" src="https://www.uthgracba.org.ar/Inspecciones Gremiales/Villa Carlos Paz/Todocunde/Screen Shot 2023-01-11 at 16.16.17-1.png"/>En el marco del plan de inspecciones conjuntas programadas que viene llevando adelante UTHGRA Córdoba con el Ministerio de Trabajo de la Provincia se inspeccionó al establecimiento “Casino” ubicado en calle Liniers N° 148 de la ciudad de Villa Carlos Paz]]></description><content:encoded><![CDATA[<div class="zpcontent-container blogpost-container "><div data-element-id="elm_3JdLnH0RTLWDzUplrmZHHw" data-element-type="section" class="zpsection "><style type="text/css"></style><div class="zpcontainer-fluid zpcontainer"><div data-element-id="elm_ua5xCQyVQLOD_MynGL-sKw" data-element-type="row" class="zprow zprow-container zpalign-items- zpjustify-content- " data-equal-column=""><style type="text/css"></style><div data-element-id="elm_LpiaXMgfR1-3YOn-jJRxOQ" data-element-type="column" class="zpelem-col zpcol-12 zpcol-md-12 zpcol-sm-12 zpalign-self- "><style type="text/css"></style><div data-element-id="elm_TuxHB0wkR6memavkmJr38Q" data-element-type="heading" class="zpelement zpelem-heading "><style> [data-element-id="elm_TuxHB0wkR6memavkmJr38Q"].zpelem-heading { border-radius:1px; } </style><h2
 class="zpheading zpheading-align-center " data-editor="true">UTHGRA Córdoba denunció por encontrar trabajadores encerrados en el Casino de Villa Carlos Paz</h2></div>
<div data-element-id="elm_P1KG8HRm3pXaiFcwZx3mdw" data-element-type="image" class="zpelement zpelem-image "><style> @media (min-width: 992px) { [data-element-id="elm_P1KG8HRm3pXaiFcwZx3mdw"] .zpimage-container figure img { width: 828px !important ; height: 614px !important ; } } @media (max-width: 991px) and (min-width: 768px) { [data-element-id="elm_P1KG8HRm3pXaiFcwZx3mdw"] .zpimage-container figure img { width:828px ; height:614px ; } } @media (max-width: 767px) { [data-element-id="elm_P1KG8HRm3pXaiFcwZx3mdw"] .zpimage-container figure img { width:828px ; height:614px ; } } [data-element-id="elm_P1KG8HRm3pXaiFcwZx3mdw"].zpelem-image { border-radius:1px; } </style><div data-caption-color="" data-size-tablet="" data-size-mobile="" data-align="center" data-tablet-image-separate="false" data-mobile-image-separate="false" class="zpimage-container zpimage-align-center zpimage-size-original zpimage-tablet-fallback-original zpimage-mobile-fallback-original hb-lightbox " data-lightbox-options="
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                theme:dark"><figure role="none" class="zpimage-data-ref"><span class="zpimage-anchor" role="link" tabindex="0" aria-label="Open Lightbox" style="cursor:pointer;"><picture><img class="zpimage zpimage-style-none zpimage-space-none " src="/Inspecciones%20Gremiales/Villa%20Carlos%20Paz/Todocunde/casino.jpeg" width="828" height="614" loading="lazy" size="original" data-lightbox="true"/></picture></span><figcaption class="zpimage-caption zpimage-caption-align-center"><span class="zpimage-caption-content">Casino de Villa Carlos Paz</span></figcaption></figure></div>
</div><div data-element-id="elm_lPyjcF5ecVLM1n37HCD2sQ" data-element-type="image" class="zpelement zpelem-image "><style> @media (min-width: 992px) { [data-element-id="elm_lPyjcF5ecVLM1n37HCD2sQ"] .zpimage-container figure img { width: 1110px ; height: 1194.61px ; } } @media (max-width: 991px) and (min-width: 768px) { [data-element-id="elm_lPyjcF5ecVLM1n37HCD2sQ"] .zpimage-container figure img { width:723px ; height:778.11px ; } } @media (max-width: 767px) { [data-element-id="elm_lPyjcF5ecVLM1n37HCD2sQ"] .zpimage-container figure img { width:415px ; height:446.63px ; } } [data-element-id="elm_lPyjcF5ecVLM1n37HCD2sQ"].zpelem-image { border-radius:1px; } </style><div data-caption-color="" data-size-tablet="" data-size-mobile="" data-align="center" data-tablet-image-separate="false" data-mobile-image-separate="false" class="zpimage-container zpimage-align-center zpimage-size-fit zpimage-tablet-fallback-fit zpimage-mobile-fallback-fit hb-lightbox " data-lightbox-options="
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                theme:dark"><figure role="none" class="zpimage-data-ref"><span class="zpimage-anchor" role="link" tabindex="0" aria-label="Open Lightbox" style="cursor:pointer;"><picture><img class="zpimage zpimage-style-none zpimage-space-none " src="/Inspecciones%20Gremiales/Villa%20Carlos%20Paz/Todocunde/Screen%20Shot%202023-01-11%20at%2016.16.17-1.png" width="415" height="446.63" loading="lazy" size="fit" data-lightbox="true"/></picture></span><figcaption class="zpimage-caption zpimage-caption-align-center"><span class="zpimage-caption-content">Denuncia de UTHGRA Córdoba contra el establecimiento</span></figcaption></figure></div>
</div><div data-element-id="elm_qCthzyseQV-5hP_BUNIlWQ" data-element-type="text" class="zpelement zpelem-text "><style> [data-element-id="elm_qCthzyseQV-5hP_BUNIlWQ"].zpelem-text { border-radius:1px; } </style><div class="zptext zptext-align-center " data-editor="true"><p style="text-align:justify;">En el marco del plan de inspecciones conjuntas programadas que viene llevando adelante UTHGRA Córdoba con el Ministerio de Trabajo de la Provincia, se inspeccionó al establecimiento&nbsp;<span style="color:inherit;">bajo el nombre de fantasía “Chance Bar&quot; del&nbsp;</span><span style="color:inherit;">Casino ubicado en calle Liniers N° 148&nbsp;</span><span style="text-align:center;"><span style="color:inherit;">&nbsp;de la ciudad de Villa Carlos Paz, en esa inspección se detectaron serias irregularidades e incumplimientos a la Ley de Contrato de Trabajo y al convenio colectivo vigente, y más grave aún </span>escondieron<span style="color:inherit;">&nbsp;gente en la cocina del establecimiento para que no pueda ser relevada, en esa recorrida los inspectores detectaron una habitación que estaba cerrada con un candado, que dentro de la misma estaban encerrados 5 trabajadores que posteriormente pudieron ser relevados,&nbsp;&nbsp;</span></span><span style="color:inherit;text-align:center;">constatando que no estaban registrados ante los organismos fiscales, previsionales y privados.</span></p><p style="text-align:justify;"><span style="color:inherit;text-align:center;"><br></span></p><p style="text-align:justify;"><span style="text-align:center;background-color:rgb(234, 234, 4);"><span style="color:inherit;">&quot;Desde que comenzamos la gestión al frente del Nuevo UTHGRA Córdoba nos hemos propuesto combatir todas las injusticias que sufrían nuestros trabajadores, hemos echado con el apoyo de nuestro Secretario General Cro. Luis Barrionuevo a los inspectores corruptos que arreglaban con empresarios inescrupulosos todo tipo de coimas para favorecer a los empresarios a costa de los trabajadores. Solo en el mes de diciembre hicimos más de 240 inspecciones en Villa Carlos Paz, con el Ministerio de Trabajo de la Provincia, agradeciendo siempre la predisposición y esfuerzos sumados a nuestra causa del Ministro de Trabajo Omar Sereno y su equipo.&nbsp; Quiero transmitirle una vez más a nuestros trabajadores que tienen un sindicato que los defiende, que no va a parar hasta erradicar las irregularidades y abusos de los empresarios que no cumplen. Al grupo de empresarios acostumbrados a no cumplir con sus </span>obligaciones<span style="color:inherit;">, que maltratan a nuestros trabajadores, que ponen trabas a nuestras inspecciones, que esconden y privan de la libertad a los trabajadores, a ellos les digo que vamos a caerles con todo el peso del sindicato, nos asiste la ley, tenemos todos los recursos administrativos y gremiales para erradicar sus comportamientos delictivos.&quot; Juan Rousselot</span></span></p></div>
</div><div data-element-id="elm_NYtBUF_ge4W-wuU1pc7Qxw" data-element-type="image" class="zpelement zpelem-image "><style> @media (min-width: 992px) { [data-element-id="elm_NYtBUF_ge4W-wuU1pc7Qxw"] .zpimage-container figure img { width: 720px ; height: 1280.00px ; } } @media (max-width: 991px) and (min-width: 768px) { [data-element-id="elm_NYtBUF_ge4W-wuU1pc7Qxw"] .zpimage-container figure img { width:500px ; height:888.89px ; } } @media (max-width: 767px) { [data-element-id="elm_NYtBUF_ge4W-wuU1pc7Qxw"] .zpimage-container figure img { width:500px ; height:888.89px ; } } [data-element-id="elm_NYtBUF_ge4W-wuU1pc7Qxw"].zpelem-image { border-radius:1px; } </style><div data-caption-color="" data-size-tablet="" data-size-mobile="" data-align="center" data-tablet-image-separate="false" data-mobile-image-separate="false" class="zpimage-container zpimage-align-center zpimage-size-large zpimage-tablet-fallback-large zpimage-mobile-fallback-large hb-lightbox " data-lightbox-options="
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                theme:dark"><figure role="none" class="zpimage-data-ref"><span class="zpimage-anchor" role="link" tabindex="0" aria-label="Open Lightbox" style="cursor:pointer;"><picture><img class="zpimage zpimage-style-none zpimage-space-none " src="/Inspecciones%20Gremiales/Villa%20Carlos%20Paz/Todocunde/todocunde.jpeg" width="500" height="888.89" loading="lazy" size="large" data-lightbox="true"/></picture></span><figcaption class="zpimage-caption zpimage-caption-align-center"><span class="zpimage-caption-content">Foto del establecimiento “Chance Bar&quot; del Casino, denunciado por UTHGRA Córdoba</span></figcaption></figure></div>
</div></div></div></div></div></div> ]]></content:encoded><pubDate>Wed, 11 Jan 2023 16:34:46 -0300</pubDate></item></channel></rss>